Если Вы заинтересованы в работе в команде профессионалов, заполните анкету и отправьте ее на электронный адрес personal@rbank.by. В случае отсутствия в настоящее время свободных вакансий, соответствующих Вашему опыту и стажу работы, резюме будет помещено в базу данных «Кадровый Резерв» с перспективой рассмотрения на закрытие будущих вакансий
Требования:
- Опыт работы в банке в сфере розничного бизнеса;
- Опыт работы с воронками продаж различных онлайн продуктов и сервисов;
- Креативность, умение создавать понятный и красивый контент, грамотность и внимание к деталям;
- Глубокое понимание ключевых показателей интернет-маркетинга;
- Опыт сегментации клиентов, проведения сплит-тестов, персонализации контента;
- Знание рынка и понимание технологий функционирования digital-продуктов для физических лиц.
Обязанности:
- Организация продаж продуктов для физических лиц в цифровых каналах (сайт, мобильный банк);
- Ежедневная аналитика эффективности работы каналов;
- Планирование и контроль продаж;
- Анализ конкуренции в digital-среде;
- Участие в создании digital-продуктов.
Условия работы:
- Достойная заработная плата;
- Возможность проявить свой креатив и таланты;
- Работа в команде профессионалов в доброжелательной атмосфере.
Требования:
- высшее образование (финансы, экономика, бухгалтерский учёт, банковское дело, математика)
- личные качества: аналитические способности умение работать с большими объёмами данных, системность и структурированность мышления
- опыт работы по направлению деятельности от 1-го года
Обязанности:
- финансово-экономический анализ предприятий (малый и средний бизнес)
- написание экономического заключения (при необходимости - консолидация финансовой отчетности группы компаний, оценка и анализ бизнес плана, описание рисков проекта)
- защита заключения на Кредитном комитете
Требования:
- Счетность и системность мышления
- Идейность, инициативность, проактивная позиция
- Склонность к успешному командному взаимодействию;
- Амбициозность, желание «порвать рынок».
Обязанности:
- Партнер лидеров бизнес-линий (Розница, Корпобизнес) в стратегическом управлении каждой бизнес-линией. Центр компетенций в бенчмаркинге, рыночных трендах, емкости и конкуренции в рыночных сегментах, т.п. Советник («серый кардинал», «правая рука» J) у руководителя бизнес-линии
- Партнер продуктовых менеджеров в управлении продуктовыми портфелями. Центр компетенций в части силы и слабостей продуктов банка и его конкурентов, а также стратегий их продвижения на рынках
- Высокоэффективный маркетинг-менеджер, организующий и управляющей системой коммуникации с клиентом, измеряемо и успешно конвертирующей маркетинговый бюджет в лиды, продажи, валовый доход и измеряемую силу бренда. Эффективный руководитель, координирующий работу партнеров и подрядчиков банка на рекламном рынке
Требования:
- бизнес-ориентированность, нацеленность на результат
- системность и счетность мышления
- клиенто- и командо- ориентированность
- опыт работы в кассовых подразделениях банков или опыт работы в других подразделениях (казначейство, нетроги, филиалы)
Обязанности:
- организация работы касс, ПОВ и устройств работающих с наличными
- создание и развитие продуктовой линейки кассового бизнеса
- организация системы стандартов в сервисе
- разработка системы KPI персонала
Условия работы:
- современная система оплаты труда
- корпоративная культура с минимумом бюрократии и максимумом бизнеса
- возможность самореализации в быстрорастущей организации
Требования:
- Инициативность, активная жизненная позиция
- Умение разговаривать
- Высшее образование
- Обладание высоким уровнем самостоятельности и работоспособности
- Опыт работы в банке, лизинговой компании (желательно в сфере корпоративного бизнеса, активных операций)
- Опыт работы в продажах
Обязанности:
- Поиск потенциальных клиентов юридических лиц и ИП
- Продажи всего спектра банковских продуктов (РКО, з/п проект, депозиты, активные операции, торговое финансирование)
- Структурирование сделок активного характера, сбор и первичный анализ пакета документов, защита проекта на кредитном комитете банка
- Сопровождение привлеченной и действующей базы клиентов
Условия работы:
- Достойный уровень оплаты труда
- Прямая зависимость оплаты труда от результата, премия за перевыполнение планов
- Оплата проезда (топлива)
- Постоянное развитие и обучение, тренинги по продажам
- Возможность быстрого карьерного роста
- Офис в центре города, удобное светлое рабочее место
- Команда единомышленников и энтузиастов своего дела
Требования:
- высшее экономическое/техническое/математическое образование
- опыт работы в области платежных карт
- инициативность, креативность, творческий подход к работе
- продвинутый пользователь Excel
- приветствуется знание SQL
Обязанности:
- разработка карточных продуктов банка
- анализ рынка продуктов, формирование перечня потребностей клиентов
- постановка задач разработчикам ПО, разработка и контроль исполнения технических заданий
- планирование, бюджетирование, построение финансовых моделей, расчет эффективности карточных продуктов с фокусом на результате
- сопровождение продуктов после запуска, алгоритмизация продаж
- формирование отчетности по направлению деятельности
- участие в разработке, утверждении и сопровождении ЛНПА
Требования:
- Высшее образование
- Стаж работы в банке от 2х лет
- Организованность, счетность мышления, порядочность
Обязанности:
- Управление деятельностью ЦБУ
- Развитие корпоративного бизнеса ЦБУ
- Сопровождение действующих корпоративных клиентов
